Чл. 17а³ ЗПОО

да е регистриран като едноличен търговец или юридическо лице поТърговския закон,Закона за кооперациитеилиЗакона за юридическите лица с нестопанска целили да е лице, регистрирано по законодателството на държава - членка на Европейския съюз, на друга държава - страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство, или на Швейцария;

да не е обявен в несъстоятелност, да не е в производство по несъстоятелност или да не е впроцедурапо ликвидация;

да няма задължения за публични държавни вземания с изключение на задължения по невлезли в сила актове, както и разсрочени, отсрочени или обезпечени задължения;

да не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер - отнася се за работодателя, за лицето, което го представлява, както и за членовете на управителни и надзорни органи и за други лица, които имат правомощия да упражняват контрол при вземането на решения от тези органи;

да разполага с необходимата материална база за осъществяване на обучението по практика на професията в съответствие с държавния образователен стандарт за придобиване на квалификация по професията;

да разполага с работници или служители, които отговарят на изискванията за наставници почл. 17а1, ал. 2;

да няма установено с влязло в сила наказателно постановление или съдебно решение нарушение, свързано с работа без писмен трудов договор или без връчване на трудовия договор на работниците или служителите, с начисляването и изплащането в определените от закона срокове на трудово възнаграждение, с наемането на непълнолетни работници и служители и с наемането на работа на незаконно пребиваващи чужденци;

да няма установено с влязло в сила наказателно постановление нарушение наЗакона за здравословни и безопасни условия на трудв предходния тригодишен период. Изисквания към работодателите за участие в партньорство за осъществяване на обучение чрез работа (дуална система на обучение)