Чл. 3а НСОРЗ

Наредба за структурата и организацията на работната заплата

Глава втораРаздел Iаin force

Official text
1

Минималната работна заплата за страната за следващата година се определя до 15 август на текущата година, като се вземат предвид критериите по чл. 244, ал. 2 от Кодекса на труда, определени чрез показатели, както следва:

1.

покупателна способност на минималната работна заплата за страната, като се взема предвид издръжката на живот – чрез средногодишно изменение на индекса на цените на малка по състав кошница;

2.

общо равнище на работните заплати и тяхното разпределение – чрез годишно изменение на брутната медианна работна заплата на наетите на пълно работно време, измерено чрез темпа на прираст, въз основа на данни от административния регистър на осигурените лица;

3.

темп на растеж на работните заплати – чрез годишно изменение на средната брутна работна заплата на наетите лица, измерено с темпа на прираст;

4.

дългосрочни равнища на производителността на труда в страната – чрез средна аритметична стойност, изчислена от годишните изменения на брутната добавена стойност на един зает по съпоставими цени за период от последните 10 години.

2

Минималната работна заплата за страната за следващата година се определя в диапазон с граници:

1.

долна граница – размер на минималната работна заплата за текущата година;

2.

горна граница, определена по данни на Националния статистически институт, както следва: ГГ = МРЗтг х [1+(0,25 х dИЦМК + 0,25 х dБМРЗ + 0,25 х dБСРЗ + 0,25 х dБДСедин зает)], където: ГГ е горна граница; МРЗтг – минимална работна заплата за страната за текущата година; dИЦМК – средногодишно изменение на цените, измерено чрез индекса на цените на малка по състав кошница; dБМРЗ – годишно изменение на брутната медианна работна заплата на наетите на пълно работно време, измерено с темпа на прираст; dБСРЗ – годишно изменение на средната брутна работна заплата на наетите лица, измерено с темпа на прираст; dБДСедин зает – средна аритметична стойност, изчислена от годишните изменения на брутната добавена стойност на един зает по съпоставими цени за период от последните 10 години.