Чл. 30

Чл. 30.Дирекция "Финансово-стопански дейности и административно обслужване" се ръководи от директор и е на пряко подчинение на главния секретар, като:

1. отговаря за организацията на финансовата дейност, вътрешнофинансовия контрол, счетоводството и отчетността в комисията в съответствие с разпоредбите на закона;
2. организира отчитането на приходите и разходите на комисията по единната бюджетна класификация в съответствие с определения бюджет;
3. изготвя годишен проект за разпределение на бюджета на комисията;
4. съставя месечни и годишни отчети за изпълнение бюджета на комисията;
5. изготвя ежемесечни оборотни ведомости, както и годишния счетоводен баланс;
6. изготвя месечни ведомости за заплатите на служителите;
7. отговаря за ремонтните работи на сградата на комисията, както и за поддържането, застраховането и съхранението на материалната база;
8. организира транспортното обслужване, регистрира и застрахова превозните средства на комисията, поддръжка, ремонт и прегледи;
9. приема, съхранява и предоставя на членовете на комисията данни за материалите, постъпили във и от звената на администрацията, съобразно вътрешните правила за дейността на комисията;
10. подготвя справки за държавни органи.
11. подпомага комисията при управлението на човешките ресурси;
12. организира провеждането на кадровия процес в съответствие с устройството и управлението на администрацията на комисията;
13. осъществява централизирано методическо ръководство по подбора, изучаването и развитието на служителите;
14. планира и организира професионалната подготовка на служителите;
15. разработва и предлага за утвърждаване проекти на структурата, щата и поименното щатно разписание;
16. изготвя договори и заповеди във връзка с възникването, изменението и прекратяването на служебните и трудовите правоотношения;
17. (отм. - ДВ, бр. 62 от 2012 г.)
18. (изм. - ДВ, бр. 62 от 2012 г.) организира и подпомага процеса по оценка на изпълнението;
19. (изм. - ДВ, бр. 62 от 2012 г.) изготвя, оформя и съхранява трудовите и служебните досиета на служителите в комисията и ги поддържа в съответствие сКТиЗДСл;
20. разглежда жалби и молби на служители по кадрови въпроси и изготвя предложения за решаването им;
21. организира процедури по възлагане на обществени поръчки и изготвя необходимата документация;
22. издава удостоверителни документи;
23. организира и поддържа деловодната система и архива на комисията съобразно вътрешните правила за дейността на комисията;
24. изгражда информационната и системната среда, необходими за функционирането на създадените автоматизирани информационни фондове;
25. осъществява взаимодействието с автоматизираните информационни системи на други държавни органи и институции;
26. изготвя проекти на вътрешноведомствени актове на комисията в областта на информационно-аналитичната дейност и компютърните информационни технологии;
27. организира и контролира служебната кореспонденция на комисията, както и изпълнението на нормативните изисквания за работа с документи и други информационни носители на класифицирана информация;
28. изгражда, поддържа и актуализирастраницатана комисията в интернет;
29. (нова - ДВ, бр. 62 от 2012 г.) организира подготовката и провеждането на конкурсите за държавни служители;
30. (нова - ДВ, бр. 62 от 2012 г.) организира и контролира спазването на нормите за безопасни и здравословни условия на труд;
31. (нова - ДВ, бр. 62 от 2012 г.) координира връзките с обществеността;
32. (нова - ДВ, бр. 62 от 2012 г.) организира и участва в годишната инвентаризация;
33. (нова - ДВ, бр. 62 от 2012 г.) изпълнява и други функции, произтичащи от нормативен акт или задачи, възложени му от председателя на комисията.

Глава четвърта.ОРГАНИЗАЦИЯ НА РАБОТАТА