Чл. 1

Член 1 За да получи обезщетението за безработица, предвидено в член 28а, параграф 2, трета алинея и член 96, параграф 2, трета алинея от Условията за работа на другите служители на Европейските общности, бившият срочно нает или договорно нает служител на Общностите, който отговаря на условията, определени в параграф 1 от посочените по-горе членове, трябва да изпълни следните формалности: 1. да изпрати декларация в институцията на Общностите, чийто служител е бил, в срок от осем дни от прекратяването на служебното правоотношение с тази институция, в която се посочва: а) че той е безработен след прекратяване на служебното му правоотношение; б) че той пребивава или е установил местопребиваването си на територията на държава-членка на Общностите; в) адресът на местопребиваване; 2. и а) да се регистрира като търсещ работа при компетентните служби по заетостта по местопребиваване, колкото е възможно по-бързо и не по-късно от трийсет дни след прекратяването на служебното правоотношение с институция на Общностите; б) ако националното законодателство предвижда изплащането на обезщетения за безработица, да подаде заявление за получаването им при компетентната служба или институция по местопребиваване, колкото е възможно по-бързо и не по-късно от трийсет дни след прекратяването на служебното правоотношение с институция на Общностите; 3. при регистрацията, посочена в параграф 2, буква а), да представи удостоверението, получено от институцията на Общностите, чийто служител е бил, на посочените по-горе служби по заетостта, които го попълват веднага или най-малкото попълват точката, с която се удостоверява, че съответното лице се е регистрирало като търсещо работа. Удостоверението, чийто образец е приложен към настоящия регламент, може да бъде заменено от опростено съобщение, предадено по електронен път например, съгласно споразумение между Комисията, представляваща всички институции на Общностите, и съответните национални служби; 4. да изпрати веднага попълненото удостоверение в институцията на Общностите, чийто служител е бил; 5. да се съобразява със задълженията и проверките, определени в законодателството, което компетентните служби по местопребиваване прилагат за търсещите работа и за получаващите обезщетения за безработица или друга помощ от същото естество; 6. и а) от втория календарен месец след регистрацията в съответствие с параграф 2 да представя в началото на всеки месец формуляр на службите по заетостта и, там, където това е приложимо, на службите по безработицата по местопребиваване, които по този начин възможно най-бързо удостоверяват: — дали е регистриран като търсещ работа и дали е подал искане за обезщетение за безработица или за друга помощ от същото естество в съответствие с националното законодателство по местопребиваване, — дали е изпълнил задълженията, посочени в параграф 5, — дали има право на обезщетение за безработица или на друга помощ от същото естество и ако е така, размера на тази помощ и периода, за който тя ще се изплаща; б) в срок от петнадесет дни от датата на издаване на удостоверението, посочено в буква а), чийто образец е приложен към настоящия регламент, да предаде това удостоверение на институцията на Общностите, чийто служител е бил, която го предава веднага на Комисията. Удостоверението може да бъде заменено от опростено съобщение, предадено по електронен път например, съгласно споразумение между Комисията, представляваща всички институции на Общностите, и съответната служба по заетостта.