Чл. 2

ОВ L 77, 14.3.1998 г., стр. 3.

Решение (ЕС) 2015/1848 на Съвета от 5 октомври 2015 г. относно насоки за политиките по заетостта на държавите членки за 2015 г. (ОВ L 268, 15.10.2015 г., стр. 28).

https://ec.europa.eu/commission/priorities/deeper-and-fairer-economic-and-monetary-union/european-pillar-social-rights_bg

Делегиран регламент (ЕС) 2016/1851 на Комисията от 14 юни 2016 г. за приемане на програмата от ad hoc модули за 2019, 2020 и 2021 г. за извадковото изследване на работната сила, предвидено в Регламент (ЕО) № 577/98 на Съвета (ОВ L 284, 20.10.2016 г., стр. 1). L 340/36 BG Официален вестник на Европейския съюз 20.12.2017 г. Настоящият регламент е задължителен в своята цялост и се прилага пряко във всички държави членки. Съставено в Брюксел на 19 декември 2017 година. За Комисията Председател Jean-Claude JUNCKER 20.12.2017 г. BG Официален вестник на Европейския съюз L 340/37 ПРИЛОЖЕНИЕ В настоящото приложение се определят техническите характеристики, филтрите и кодовете, които трябва да се използват в предвидения за 2019 г. аd hoc модул относно организацията на труда и работното време. В него се определят и сроковете, в които държавите членки да предадат данните на Комисията. Срок за предаване на резултатите на Комисията: 31 март 2020 г. Филтри и кодове, които трябва да се използват за изпращането на данните: както са посочени в приложение III към Регламент (ЕО) № 377/2008 на Комисията (1). Колони, предназначени за незадължителни тегловни коефициенти, които да се използват при подизвадки или при липса на отговори: колони 226—229, съдържащи цели числа, и колони 230—231, съдържащи десетични знаци. 1) Подмодул „Гъвкавост на работното време“ Име/колона Код Описание Филтър VARIWT

Променливо работно време WSTATOR = 1,2 Как се определят началото и краят на работното време на основната работа Работникът може изцяло да определя работното си време Работникът може да определя работното си време, но с някои ограничения Работодателят или организацията основно определят работното време Не се прилага (не е включено във филтъра)

Празно Без отговор/Не знае FREEHOUR

Свобода при вземане на свободни часове VARIWT = 2,3,празно Възможност за вземане на един или два свободни часа на основната работа за лични или семейни въпроси в рамките на един работен ден

Много лесно Доста лесно Доста трудно Много трудно Не се прилага (не е включено във филтъра) Празно Без отговор/Не знае FREELEAV

Свобода при вземането на отпуск WSTATOR = 1,2 Възможност за вземане на един или два дни отпуск на основната работа в рамките на три работни дни

Много лесно Доста лесно

Регламент (ЕО) № 377/2008 на Комисията от 25 април 2008 г. за прилагане на Регламент (ЕО) № 577/98 на Съвета относно органи­ зацията на извадково изследване на работната сила в Общността по отношение на кодификацията, която ще се използва за предаване на данни от 2009 г. нататък, и на използването на подизвадка за събиране на данни по структурните променливи, както и за определянето на референтните тримесечия (ОВ L 114, 26.4.2008 г., стр. 57). L 340/38 BG Официален вестник на Европейския съюз 20.12.2017 г. Име/колона Код Описание Филтър FLEXWT

AVAIFREE

Доста трудно Много трудно Не се прилага (не е включено във филтъра) Празно Без отговор/Не знае Очаквана гъвкавост на работното време WSTATOR = 1,2 Колко често работникът получава непредвидени иска­ ния за промяна на работното време на основната си работа Поне веднъж седмично По-рядко от веднъж седмично, но поне веднъж ме­ сечно По-рядко от веднъж месечно или никога Не се прилага (не е включено във филтъра)

Празно Без отговор/Не знае На разположение за работа в свободното време WSTATOR = 1,2 През последните два месеца е осъществяван контакт с работника, за да предприеме действия през свобод­ ното си време преди следващия работен ден на основ­ ната си работа Не е бил осъществяван контакт през последните 2 ме­ сеца Установяван е контакт няколко пъти Установяван е контакт няколко пъти с очакване работ­ никът да предприеме действия преди следващия рабо­ тен ден Установяван е контакт доста пъти, без да се очаква ра­ ботникът да предприеме действия преди следващия ра­ ботен ден Не се прилага (не е включено във филтъра)

Празно Без отговор/Не знае 2) Подмодул „Работни методи“ Име/колона Код Описание Филтър RECHOURS 216—217 Записване на присъствието или на работните часове STAPRO = 3

Метод за записване на присъствието или работните часове на основната работа Присъствието и часовете не се записват Присъствието се записва ръчно от работника Присъствието се записва ръчно от ръководител/колега Присъствието се записва автоматично (система за отчи­ тане на работно време, идентификация в компютърната система) 20.12.2017 г. BG Официален вестник на Европейския съюз L 340/39 Име/колона Код

Описание Филтър Присъствието се записва чрез друг метод Часовете се записват ръчно от работника Часовете се записват ръчно от ръководител/колега Часовете се записват автоматично (система за отчитане на работно време, идентификация в компютърната сис­ тема) Часовете се записват чрез друг метод Не се прилага (не е включено във филтъра) Празно Без отговор/Не знае PRESSURE

Работа при кратки срокове WSTATOR = 1,2 Колко често лицето работи при кратки срокове на ос­ новната си работа JOBAUTON 219—220

Винаги Често Понякога Никога Не се прилага (не е включено във филтъра) Празно Без отговор/Не знае Самостоятелност на работното място WSTATOR = 1,2 Свобода за промяна на последователността и съдър­ жанието на задачите на основната работа Голяма свобода за промяна на последователността и съ­ държанието Голяма свобода за промяна на последователността и донякъде на съдържанието Голяма свобода за промяна на последователността и малка или никаква свобода за промяна на съдържа­ нието Известна свобода за промяна на последователността и голяма свобода за промяна на съдържанието Известна свобода за промяна на последователността и съдържанието Известна свобода за промяна на последователността и малка или никаква свобода за промяна на съдържа­ нието Голяма свобода за промяна на съдържанието и малка или никаква свобода за промяна на последователността Известна свобода за промяна на съдържанието и малка или никаква свобода за промяна на последователността Малка или никаква свобода за промяна на последова­ телността и съдържанието Не се прилага (не е включено във филтъра)

Празно Без отговор/Не знае L 340/40 BG Официален вестник на Европейския съюз 20.12.2017 г. 3) Подмодул „Месторабота“ Име/колона Код Описание Филтър PLACEWK

COMMUTM 222—224 OTHERLOC

Основна месторабота WSTATOR = 1,2 Място, на което предимно се извършват дейностите във връзка с основната работа Помещения на работодателите или собствени помеще­ ния Вкъщи При клиентите На нефиксирано място (превозно средство, услуги за доставка и т.н.) Друго Не се прилага (не е включено във филтъра)

Празно Без отговор/Не знае Време за придвижване между работното мя­ сто и дома PLACEWK≠2 Време за придвижване от дома до работното място на основната работа (в едната посока) 000—240 Минути

Не се прилага (не е включено във филтъра) Празно Без отговор/Не знае Работа на други места PLACEWK = 1-5 Работа на повече от едно място по отношение на ос­ новната работа Всеки ден Не всеки ден, но поне веднъж седмично По-рядко от веднъж седмично, но поне веднъж ме­ сечно По-рядко от веднъж месечно или никога Не се прилага (не е включено във филтъра)