Чл. 2

ОВ L 261 I, 14.10.2019 г., стр. 1.

Регламент (ЕО) № 223/2009 на Европейския парламент и на Съвета от 11 март 2009 г. относно европейската статистика и за отмяна на Регламент (ЕО, Евратом) № 1101/2008 за предоставянето на поверителна статистическа информация на Статистическата служба на Европейските общности, на Регламент (ЕО) № 322/97 на Съвета относно статистиката на Общността и на Решение 89/382/ЕИО, Евратом на Съвета за създаване на Статистически програмен комитет на Европейските общности (ОВ L 87, 31.3.2009 г., стр. 164). 28.11.2022 г. BG Официален вестник на Европейския съюз L 307/35 Настоящият регламент е задължителен в своята цялост и се прилага пряко във всички държави членки. Съставено в Брюксел на 25 ноември 2022 година. За Комисията Председател Ursula VON DER LEYEN ПРИЛОЖЕНИЕ Описание и технически формат на променливите с осемгодишна периодичност в областта на работната сила, за които трябва да се събират данни относно подробните теми „Младите хора на пазара на труда“, „Образователна степен — подробна информация, включително прекъснато или незавършено образование“ (първо събиране през 2024 г.) и „Съвместяване на професионалния и семейния живот“ (първо събиране през 2025 г.), и кодове, които трябва да се използват Тема Подробна тема Идентификатор на променливата Наименование на променливата Кодове Описание Филтър Описание на филтъра 3д. Участие на пазара на труда Младите хора на пазара на труда LEVMATCH 3д. Участие на пазара на труда Младите хора на пазара на труда FIELDMATCH Съответствие между завършената образователна степен и текущата или последната основна работа Съответствие между областта на най-високата успешно завършена образователна степен и текущата или последната основна работа

Завършената образователна степен съответства на изискваната за работното място Завършената образователна степен е по-висока от изискваната за работното място Завършената образователна степен е по-ниска от изискваната за работното място Праз- но Не е посочено

Не е приложимо В много голяма степен До голяма степен В известна степен В малка степен В никаква степен Няма изисквания за работното място Няма конкретна област на образователна квалификация при предходната трудова заетост Праз- но Не е посочено

Не е приложимо 15 ≤ AGE ≤ 34 и (EMPSTAT = 1 или EXISTPR = 2, 3) 15 ≤ AGE ≤ 34 и (EMPSTAT = 1 или EXISTPR = 2, 3) и HATFIELD = 001 - 109 Лица на възраст от 15 до 34 години, които са трудово заети, или лица, които не са трудово заети, но преди това са били трудово заети Лица на възраст от 15 до 34 години, които са трудово заети, или лица, които не са трудово заети, но преди това са били трудово заети, с информация за областта на най- високата успешно завършена образователна степен Минима- лен набор от промен- ливи Вид променлива Не е от значен- ие Събрана Не е от значен- ие Събрана L 3 0 7 / 3 6 B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г .

Уменията съответстват на изискваните за работното място Уменията са по-високи от изискваните за работното място Уменията са по-ниски от изискваните за работното място 15 ≤ AGE ≤ 34 и (EMPSTAT = 1 или EXISTPR = 2, 3) Лица на възраст от 15 до 34 години, които са трудово заети, или лица, които не са трудово заети, но преди това са били трудово заети Не е от значен- ие Събрана 3д. Участие на пазара на труда Младите хора на пазара на труда SKILLMATCH Съответствие между уменията и настоящата или последната основна работа 4б. Образова- телна степен и квалифи- кация 4б. Образова- телна степен и квалифи- кация Образова- телна степен — подробна инфор- мация, включител- но прекъснато или незавършен- о образование Образова- телна степен — подробна инфор- мация, включител- но прекъснато или незавършен- о образование DROPEDUC Незавършено формално образование или обучение DROPEDUCLEVEL Степен на незавършеното формално образование или обучение Праз- но Не е посочено

Не е приложимо Да, веднъж Да, неколкократно Не Праз- но Не е посочено

Не е приложимо

ISCED 1 Начален етап на основното образование ISCED 2 Прогимназиален етап на основното образование ISCED 3 Средно образование — общо ISCED 3 Средно образование — професионално ISCED 3 Средно образование — неизвестна насоченост ISCED 4 Обучение след завършено средно образование, но не висше — общо ISCED 4 Обучение след завършено средно образование, но не висше — професионално 15 ≤ AGE ≤ 34 Всички в целевата съвкупност на възраст 15—34 години Не е от значен- ие Събрана DROPEDUC = 1, 2 Лица с незавършено формално образование или обучение (веднъж или неколкократно) Не е от значен- ие Събрана . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г . B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з L 3 0 7 / 3 7

ISCED 4 Обучение след завършено средно образование, но не висше — неизвестна насоченост ISCED 5 Полувисше образование — общо ISCED 5 Полувисше образование — професионално ISCED 5 Полувисше образование — неизвестна насоченост ISCED 6 — Бакалавърска степен или еквивалентна на нея ISCED 7 — Магистърска степен или еквивалентна на нея ISCED 8 Докторска степен или еквивалентна на нея Праз- но Не е посочено

Не е приложимо

Праз- но Финансови причини Предпочита да работи Причини, свързани с образователната програма Собствено заболяване или увреждане Задължения за полагане на грижи Други семейни причини Други лични причини Други причини Не е посочено

Не е приложимо L 3 0 7 / 3 8 B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з DROPEDUC = 1, 2 Лица с незавършено формално образование или обучение (веднъж или неколкократно) Не е от значен- ие Събрана 4б. Образова- телна степен и квалифи- кация Образова- телна степен — подробна инфор- мация, включител- но прекъснато или незавършен- о образование DROPEDUCREAS Основна причина за незавършването на програмата за формално образование, посочена в DROPEDUCLE- VEL . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г .

Поне една квалификация на формалното образование с професионална насоченост на ниво 3 или 4 по ISCED Квалификации на формалното образование с обща насоченост само на ниво 3 или 4 по ISCED 15 ≤ AGE ≤ 34 и HATLEVEL = 540-800 Лица на възраст 15—34 години със завършена образователна степен, еквивалентна на ISCED 5 или по-висока Не е от значен- ие Събрана 4б. Образова- телна степен и квалифи- кация Образова- телна степен — подробна инфор- мация, включител- но прекъснато или незавършен- о образование MEDLEVQUAL Квалификации при завършено средно образователно равнище 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот CHCARRES Задължения за редовно полагане на грижи за деца до 14 години Праз- но Не е посочено

Не е приложимо Няма задължения за полагане на грижи за собствени деца или внуци или за деца или внуци на партньора Грижи за собствени деца или деца на партньора, живеещи в домакинството Грижи за собствени деца или деца на партньора, поне едно от които живее в домакинството, и едно — извън домакинството Грижи за собствени деца или деца на партньора, живеещи извън домакинството Грижи за собствени внуци или внуци на партньора (живеещи в домакинството или извън него) (без грижи за собствени деца или деца на партньора) Праз- но Не е посочено

Не е приложимо 18 ≤ AGE ≤ 74 Всички в целевата съвкупност на възраст 18—74 години Не е от значен- ие Събрана . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г . B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з L 3 0 7 / 3 9 CHCARAGE Възраст на най- малкото дете или внук, за които се полагат грижи 00—- 14 Праз- но Възраст на най-малкото дете или внук, за които се полагат грижи Не е посочено CHCARRES = 3-5

Не е приложимо 3е. Участие на пазара на труда 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот CHCARUSE Ползване на услуги за грижи за деца

Праз- но

Да, за всички деца Да, за някои деца Не Не е посочено Не е приложимо Няма достъпни или налични услуги Разходи Качествени или други пречки, свързани с услугите Предпочита да организира грижите самостоятелно или с партньора Предпочита да организира грижите чрез допълнителна неофициална подкрепа Децата сами се грижат за себе си Други (лични) причини Праз- но Не е посочено

Не е приложимо CHCARRES = 2-4 CHCARUSE = 2, 3 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот CHCAROBS Основна причина да не се използват услуги за грижи за деца Лица, които полагат грижи за поне едно дете, живеещо извън домакинството, или за един внук (живеещ в домакинството или извън него) Лица, които се грижат за собствени деца или деца на партньора, живеещи в домакинството или извън него Лица, които не използват професионални услуги за грижи за деца за нито едно дете или използват такива услуги само за някои от децата Не е от значен- ие Събрана Не е от значен- ие Събрана Не е от значен- ие Събрана L 3 0 7 / 4 0 B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г . 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот ELCARRES Задължения за редовно полагане на грижи за роднини на възраст 15 и повече години, които са болни, с крехко здраве или с увреждания

Няма задължения за полагане на грижи за партньор или други роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания Полагане на грижи само за партньор, който е болен, с крехко здраве или с увреждания и който живее в домакинството Полагане на грижи само за партньор, който е болен, с крехко здраве или с увреждания и който живее извън домакинството Полагане на грижи за роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания и които живеят в домакинството Полагане на грижи за роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания, от които поне едно лице живее в домакинството, и едно — извън домакинството Полагане на грижи за роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания и които живеят извън домакинството Праз- но Не е посочено

Не е приложимо 18 ≤ AGE ≤ 74 Всички в целевата съвкупност на възраст 18—74 години Не е от значен- ие Събрана . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г . B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з L 3 0 7 / 4 1 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот ELCARINT Интензивност на грижите за роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот CAREFFEM Отражение на задълженията за полагане на грижи върху заетостта

Праз- но

По-малко от 5 часа на седмица 5 часа или повече, но по-малко от 10 часа на седмица 10 часа или повече, но по-малко от 20 часа на седмица 20 часа или повече, но по-малко от 30 часа на седмица 30 часа или повече, но по-малко от 40 часа на седмица 40 часа или повече на седмица Не е посочено Не е приложимо Смяна на работното място или на работодателя Понастоящем отсъства от работа, включително отпуск Понастоящем работи на намалено работно време, включително непълно работно време или по-малко часове Понастоящем редовно работи дистанционно Понастоящем работи при адаптиран работен график без промяна на работното време Понастоящем работи по по-лесни за изпълнение задачи на работното място Други адаптации, свързани с работата Няма адаптации, свързани с работата Праз- но Не е посочено

Не е приложимо L 3 0 7 / 4 2 B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з ELCARRES = 2-6 Лица със задължения за полагане на грижи за роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания Не е от значен- ие Събрана (CHCARRES = 2-5 или ELCARRES = 2-6) и EMPSTAT = 1 Трудово заети лица със задължения за полагане на грижи за собствени деца/внуци или за деца/внуци на партньора, или за роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания Не е от значен- ие Събрана . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г . 3е. Участие на пазара на труда 3е. Участие на пазара на труда 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот WORKOBS Основна пречка на работното място за съвместяване на професионалния и семейния живот

Продължително работно време Непредвидим или затрудняващ график на работа Работата е трудна или изтощителна Дълго пътуване до работното място Други пречки, свързани с работата Няма пречки, свързани с работата (CHCARRES = 2-5 или ELCARRES = 2-6) и EMPSTAT = 1 Праз- но Не е посочено

Не е приложимо CHNUMBER Брой отгледани собствени деца 0—9- 98 Праз- но Брой отгледани собствени деца Не е посочено 18 ≤ AGE ≤ 54 PARLEAV Ползване на отпуск по семейни причини

Не е приложимо

Само отпуск по майчинство или бащинство Само родителски отпуск Съчетание от отпуски по семейни причини Няма отпуски по семейни причини Праз- но Не е посочено

Не е приложимо CHNUMBER = 01-98 и (EMPSTAT = 1 или EXISTPR = 2 или 3) Трудово заети лица със задължения за полагане на грижи за собствени деца/внуци или за деца/внуци на партньора, или за роднини, които са болни, с крехко здраве или с увреждания Всички в целевата съвкупност на възраст 18—54 години Лица, които понастоящем са, или преди това са били, трудово заети и които са отгледали поне едно собствено дете през целия живот Не е от значен- ие Събрана Не е от значен- ие Събрана Не е от значен- ие Събрана . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г . B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з L 3 0 7 / 4 3 3е. Участие на пазара на труда Съвместя- ване на професио- налния и семейния живот PARLENG Продължително- ст на ползвания отпуск по семейни причини

Праз- но До 1 месец Над 1, но най-много до 2 месеца Над 2, но най-много до 6 месеца Над 6 месеца, но най-много до 1 година Над 1, но най-много до 3 години Над 3, но най-много до 5 години Над 5 години Не е посочено

Не е приложимо PARLEAV = 1-3 Лица, които са взели отпуск по семейни причини Не е от значен- ие Събрана L 3 0 7 / 4 4 B G О ф и ц и а л е н в е с т н и к н а Е в р о п е й с к и я с ъ ю з . 2 8 1 1 2 0 2 2 . г .