Чл. 7

Чл. 7.(1) Организационните форми за повишаване на квалификацията на социалните работници по смисъла на наредбата са, както следва:

1. базови обучения, които включват:

a) комплексен курс, обхващащ актуална проблематика в съответствие с функциите на заеманата длъжност; б) тематичен курс, обхващащ теоретична и практическа подготовка по конкретен професионален проблем;

1. надграждащи обучения, които включват:

а) интензивен курс, обхващащ практическа подготовка по специфични сфери на социална работа, професионални функции и др.; б) обучение за усъвършенстване и усвояване на нови професионални умения. (2) Формите, съдържанието, продължителността и хорариумът на всяко от обученията се определят в зависимост от спецификата на съответното обучение и условията, които обучаващата институция трябва да осигури за признаването му, съгласноЗакона за професионалното образование и обучениеи другите приложими нормативни актове. (3) След завършване на всяка форма на обучение по ал. 1 обучаващата организация издава документ, който трябва да съдържа следните задължителни реквизити:

1. пълно наименование на организацията, провела обучението;
2. наименование на обучителния курс;
3. период на обучението;
4. продължителност в часове;
5. професионално направление;
6. придобита квалификация.