Чл. 18

Чл. 18.Управление "Финансово и стопанско обслужване" осъществява дейност по управление на финансовите, материалните и човешките ресурси, като осъществява цялостното стопанско, материално и финансово-счетоводно обслужване и кадрово обезпечаване на предприятието, като:

1. подпомага ръководството на предприятието за законосъобразно, ефективно и целесъобразно използване на финансовите и човешките ресурси в предприятието;
2. бюджетира и лимитира средствата по дейности и поделения и анализира изпълнението им;
3. координира разработването на проекти на едногодишни и тригодишни програми на предприятието, базирани на програмите на специализираните поделения;
4. планира, обслужва и отчита парични потоци от оперативната, инвестиционната и финансовата дейност;
5. изготвя месечни и годишни отчети за изпълнението на финансовия план на ДП "РАО";
6. изготвя документите, периодично представяни на статистическите, данъчните и осигурителните органи в съответствие с действащото законодателство;
7. организира и управлява допълнителни стопански дейности в предприятието, непряко свързани с производството;
8. организира и осъществява счетоводството съгласноЗакона за счетоводството, приложимите счетоводни стандарти и специфичните изисквания на фонд "РАО" и фонд "ИЕЯС";
9. съставя финансово-счетоводните отчети на предприятието;
10. съставя отчетите за касовото изпълнение на бюджета;
11. съставя годишен финансов отчет на предприятието;
12. осигурява движението и съхранението на счетоводните документи съгласноЗакона за счетоводството, приложимите подзаконови и вътрешни актове;
13. ежегодно в рамките напроцедурата по съставяне и приемане на закона за държавния бюджет за съответната година изготвя прогнозна оценка на общите годишни разходи за управление на радиоактивните отпадъци и извеждането от експлоатация на ядрените съоръжения;
14. координира и подпомага дейността по разработване, актуализиране и утвърждаване на длъжностни характеристики и прилагане на процедури за оценяване на трудовото изпълнение;
15. разработва проект и поддържа актуално щатно разписание на длъжностите;
16. изготвя документи по възникване, изменение и прекратяване на трудови договори, осъществява административно обслужване на работниците и служителите, свързано с трудовоправните им взаимоотношения, поддържа, актуализира и съхранява трудовите досиета на персонала;
17. разработва проектобюджета в частта от него за численост и разходи за персонала, управлява и координира социално-битовото обслужване и здравното осигуряване на персонала, подготвя проекти на социална програма;
18. разработва, внедрява и прилага система за подбор на кадрите, отчитаща професионалните, квалификационните и психо-физиологичните изисквания по работни места и длъжности, организира провеждането на поддържащо и специализирано обучение и повишаването квалификацията на персонала;
19. разработва и прилага система за доставка на стоково-материални ценности и услуги при спазване на нормативните изисквания;
20. организира доставките в складовите стопанства на предприятието;
21. следи и контролира своевременното изпълнение на одобрените доклади за доставки по обобщени заявки;
22. организира дейността по възлагането на обществени поръчки и отговаря за изготвянето на документацията за участие впроцедурата в съответствие с изискванията наЗакона за обществените поръчки (ЗОП), подзаконовите нормативни актове и методическите указания на Агенцията за обществени поръчки;
23. отговаря за законосъобразното провеждане на процедури поЗОПи свързаните с него подзаконови нормативни актове;
24. подготвя заповеди за назначаване на комисии за подготовка на документация за участие впроцедурапоЗОП;
25. организира процеса на сключване на договори в съответствие с изискванията на законодателството и вътрешните документи и следи за изпълнението им;
26. ръководи и контролира процеса на обработване на фактурите на изпълнителите по договорите за доставки;
27. анализира процеса на стартиране и провеждане на процедурите за възлагане на обществените поръчки и дава предложения за оптимизирането му в съответствие с изискванията на законодателството, методическите указания на Агенцията за обществени поръчки и вътрешните документи на предприятието.