Чл. 39а ППЗНЗ

Работодател, който желае да ползва преференция почл. 46а ЗНЗ, подава в териториалното поделение на Агенцията по заетостта заявка за разкриване на работно място за обучение чрез работа (дуална система на обучение) на безработни лица. Към заявката се прилага копие на договор с обучаваща институция, с която в партньорство ще се провежда обучението чрез работа (дуална система на обучение).

Териториалното поделение на Агенцията по заетостта насочва безработните лица, които отговарят на обявените от обучаващата институции критерии за прием, за участие в процедура на подбор при условията и по реда наНаредба № 1 за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа (дуално обучение)(ДВ, бр. 70 от 2015 г.).

Средства почл. 46а, ал. 1 ЗНЗсе предоставят на работодателя за всяко лице, с което е сключен договор почл. 230, ал. 1 КТ. Средствата се предоставят за срока на договора, но за не повече от 18 месеца.

За всяко лице, включено в обучение чрез работа (дуална система на обучение), на обучаващата институция, в партньорство с която се провежда обучението, се предоставят средства в размер, определен в Националния план за действие по заетостта за съответната година. Средствата се предоставят за периода на обучение по професията и специалността съобразно рамкова програма почл. 10 от Закона за професионално образование и обучение, но за не повече от 18 месеца.