Чл. 59
УСТРОЙСТВЕН ПРАВИЛНИК НА МИНИСТЕРСКИЯ СЪВЕТ И НА НЕГОВАТА АДМИНИСТРАЦИЯ
Чл. 59.(Доп. - ДВ, бр. 15 от 2010 г., изм. - ДВ, бр. 15 от 2011 г., в сила от 18.02.2011 г., доп. - ДВ, бр. 25 от 2011 г., изм. - ДВ, бр. 43 от 2011 г., в сила от 07.06.2011 г., изм. - ДВ, бр. 74 от 2013 г.) (1) Самостоятелни отдели към главния секретар са:
- (изм. - ДВ, бр. 19 от 2025 г., в сила от 14.03.2025 г.) отдел "Регионална координация";
- отдел "Човешки ресурси";
- отдел "Контрол по изпълнението на актовете и договорите";
- (нова - ДВ, бр. 37 от 2015 г., отм. - ДВ, бр. 91 от 2016 г., в сила от 01.12.2016 г., нова - ДВ, бр. 60 от 2022 г., в сила от 01.09.2022 г., отм. - ДВ, бр. 70 от 2022 г., в сила от 31.08.2022 г.(*), нова - ДВ, бр. 85 от 2022 г., в сила от 04.11.2022 г., отм. - ДВ, бр. 7 от 2025 г., в сила от 01.02.2025 г.)
- (нова - ДВ, бр. 60 от 2022 г., в сила от 01.09.2022 г., отм. - ДВ, бр. 70 от 2022 г., в сила от 31.08.2022 г.(*), нова - ДВ, бр. 85 от 2022 г., в сила от 04.11.2022 г., отм. - ДВ, бр. 60 от 2025 г., в сила от 05.08.2025 г.)
- (нова - ДВ, бр. 82 от 2022 г., в сила от 01.11.2022 г., отм. - ДВ, бр. 85 от 2022 г., в сила от 04.11.2022 г., нова - ДВ, бр. 104 от 2023 г., в сила от 15.12.2023 г.) отдел "Превенция и защита от домашно насилие, сътрудничество по етническите и интеграционни въпроси и взаимодействие с гражданското общество";
(2) (Изм. - ДВ, бр. 19 от 2025 г., в сила от 14.03.2025 г.) Отдел "Регионална координация":
- координира и подпомага организационно-техническата подготовка на изборите за народни представители, президент и вицепрезидент на републиката, членове на Европейския парламент от Република България, общински съветници, кметове на общини и кметства, както и на националните референдуми;
- осъществява координация на дейността на областните администрации и подпомага взаимодействието им с централните органи на изпълнителната власт;
- участва в разработването и координирането на инициативи, свързани с развитието на административния капацитет и държавната служба на областно ниво;
- (изм. - ДВ, бр. 87 от 2021 г.) осигурява развитието и контрола на съдържанието на:
а) (изм. - ДВ, бр. 8 от 2016 г.) Интегрираната информационна система на държавната администрация; б) (отм. - ДВ, бр. 8 от 2016 г.) в) Единната информационна система за управление на човешките ресурси; г) (нова - ДВ, бр. 57 от 2019 г.) Интегрираната система за легализация на документи;
- (доп. - ДВ, бр. 8 от 2016 г.) координира и контролира процеса по въвеждане и актуализиране на информацията в системите по т. 4;
- (отм. - ДВ, бр. 8 от 2016 г.)
- координира изготвянето на доклада за състоянието на администрацията.
(3) Отдел "Човешки ресурси":
- осъществява дейностите по набирането и подбора на персонала, както и организирането на процеса по назначаването на служителите в администрацията;
- изготвя и съхранява всички актове, свързани с възникването, изменянето и прекратяването на служебните и трудовите правоотношения в администрацията;
- изготвя актовете и документите, свързани с назначаването и освобождаването и определянето на индивидуалните основни месечни заплати на заместник-министрите, заместник областните управители и ръководителите на държавните институции, когато това е възложено на министър-председателя със закон;
- поддържа електронна система за управление на човешките ресурси, включваща трудовите и служебните досиета на служителите от администрацията;
- изготвя и актуализира длъжностните и поименните разписания на длъжностите;
- изготвя годишните планове за обучение на служителите от администрацията;
- подпомага процеса по разработване на длъжностните характеристики и по оценка на изпълнението на служителите от администрацията;
- (нова - ДВ, бр. 60 от 2025 г., в сила от 05.08.2025 г.) координира с Националната служба за охрана пропускателния режим в сградата на Министерския съвет на длъжностни лица и граждани съгласно реда за достъп, определен от главния секретар на Министерския съвет.
(4) Отдел "Контрол по изпълнението на актовете и договорите" подпомага главния секретар:
- (отм. - ДВ, бр. 67 от 2014 г., нова - ДВ, бр. 87 от 2021 г.) при упражняването на контрол върху изпълнението на задачите, възложени от главния секретар на административните звена;
- (изм. - ДВ, бр. 19 от 2025 г., в сила от 14.03.2025 г.) при упражняването на предварителен контрол върху договорите, сключвани от името на администрацията на Министерския съвет, и на последващ контрол върху изпълнението им.
(5) (Нова - ДВ, бр. 37 от 2015 г., отм. - ДВ, бр. 91 от 2016 г., в сила от 01.12.2016 г., нова - ДВ, бр. 17 от 2022 г., в сила от 01.03.2022 г., отм. - ДВ, бр. 104 от 2023 г., в сила от 15.12.2023 г.) (6) (Нова - ДВ, бр. 37 от 2015 г., отм. - ДВ, бр. 91 от 2016 г., в сила от 01.12.2016 г., нова - ДВ, бр. 60 от 2022 г., в сила от 01.09.2022 г.., отм. - ДВ, бр. 70 от 2022 г., в сила от 31.08.2022 г.(*), нова - ДВ, бр. 85 от 2022 г., в сила от 04.11.2022 г., отм. - ДВ, бр. 7 от 2025 г., в сила от 01.02.2025 г.) (7) (Нова - ДВ, бр. 37 от 2015 г., изм. - ДВ, бр. 2 от 2016 г., в сила от 08.01.2016 г., отм. - ДВ, бр. 91 от 2016 г., в сила от 01.12.2016 г., нова - ДВ, бр. 60 от 2022 г., в сила от 01.09.2022 г., отм. - ДВ, бр. 70 от 2022 г., в сила от 31.08.2022 г.(*), нова - ДВ, бр. 85 от 2022 г., в сила от 04.11.2022 г., отм. - ДВ, бр. 60 от 2025 г., в сила от 05.08.2025 г.) (8) (Нова - ДВ, бр. 60 от 2022 г., в сила от 01.09.2022 г., отм. - ДВ, бр. 70 от 2022 г., в сила от 31.08.2022 г.(*), нова - ДВ, бр. 104 от 2023 г., в сила от 15.12.2023 г.) Отдел "Превенция и защита от домашно насилие, сътрудничество по етнически и интеграционни въпроси и взаимодействие с гражданското общество":
- в областта на превенцията и защитата от домашното насилие:
а) разработва проекти на нормативни актове и проекти на стратегически документи и оперативни документи към тях и отчита тяхното изпълнение; б) анализира резултатите от изпълнението на политиките в областта на превенцията и защитата от домашното насилие и предлага мерки за повишаване на тяхната ефективност чрез наблюдение и оценка на въздействието; в) координира разработването на тригодишните национални програми за превенция и защита от домашното насилие, изготвянето на програми за превенция на домашното насилие и предоставянето на специализираните услуги за защита, помощ и подкрепа на лица, пострадали от домашно насилие и в риск; г) организира и провежда процедурите по подбор на дейностите за превенция на домашното насилие и специализираните услуги за защита от домашното насилие; д) организира поддържането и развиването на национална телефонна линия за помощ на лица, пострадали от домашно насилие и в риск; е) организира и координира създаването и поддържането на национална информационна система за случаите на домашно насилие; ж) осъществява международно сътрудничество с международни организации и институции в сферата на превенция и защита от домашното насилие, като обменя информация и добри практики; з) изпълнява функциите на Секретариат на Националния съвет за превенция и защита от домашното насилие;
- в областта на етническите и интеграционните въпроси:
а) подпомага Министерския съвет в разработването и провеждането на държавната политика по етническите и интеграционните въпроси; б) разработва проекти на стратегически документи и оперативни документи към тях и отчита тяхното изпълнение; в) анализира, наблюдава и извършва оценка на изпълнението на политиката по етническите и интеграционните въпроси; г) оказва методическа подкрепа и координира дейността на областните и общинските съвети по етническите и интеграционните въпроси; д) създава и поддържа регистър на националните и териториалните структури - държавни, регионални и местни институции и обществени организации, работещи по етническите и интеграционните въпроси; регистърът се публикува на страницата на Националния съвет за сътрудничество по етническите и интеграционните въпроси в интернет; е) изпълнява функциите на Секретариат на Националния съвет за сътрудничество по етническите и интеграционните въпроси;
- в областта на подкрепата на развитието на гражданските организации и при създаването на условия за насърчаване и финансова подкрепа на граждански инициативи:
а) подпомага Министерския съвет при осъществяването на държавната политика в областта на гражданските организации; б) участва в изработването на проект на Стратегия за подкрепа на развитието на гражданските организации в Република България и на ежегоден План за действие по Стратегията, както и в отчитането и оценката на изпълнението им; в) участва в изготвянето на ежегодния преглед на потребностите и проблемите на гражданските организации, както и в отчитането на резултатите и постиженията; г) участва в изготвянето на правилата и процедурите за насърчаване и финансова подкрепа на проекти с обществено значение на юридически лица с нестопанска цел, изготвя финансов механизъм за разпределяне на средствата за проектите и извършва оценяването им; д) изпълнява функциите на Секретариат на Съвета за развитие на гражданското общество. (9) (Нова - ДВ, бр. 82 от 2022 г., в сила от 01.11.2022 г., отм. - ДВ, бр. 85 от 2022 г., в сила от 04.11.2022 г.)
Практика по чл. 59
0 решения, 0 цитирания
Няма налични съдебни препратки за избрания филтър.