Чл. 5 УПАСП
Устройствен правилник на Агенцията за социално подпомагане
Глава вторав сила
Изпълнителният директор на агенцията:
ръководи, координира и контролира осъществяването на цялостната дейност на агенцията, както и връзките и с други органи и организации;
представлява агенцията, организира международните и връзки и осъществява сътрудничество с публичните служби на други държави;
планира, разпределя и контролира използването на предоставените на агенцията финансови и материални ресурси;
организира, координира и контролира изпълнението на програми и проекти в областта на социалното подпомагане;
организира и ръководи контролната дейност на агенцията;
издава индивидуални административни актове в рамките на своята компетентност;
издава наказателни постановления поЗакона за социално подпомагане,Закона за семейни помощи за деца,Закона за закрила на дететоиЗакона за хората с увреждания;
дава предварително одобрение за създаване, промяна на броя на потребителите и промяна на мястото на предоставяне на социалните услуги, които се финансират от държавния бюджет, в съответствие с Националната карта на социалните услуги;
ежегодно представя на министъра на труда и социалната политика доклад за дейността на агенцията;
изготвя периодични и годишни отчети за изпълнението на бюджета;
дава становища по проекти на нормативни актове, отнасящи се до дейността на агенцията;
дава предложения за усъвършенстване на законодателството в областта на социалното подпомагане, социалните услуги, на закрилата на детето и на хората с увреждания;
сключва договори, свързани с дейността на агенцията;
представя доклади на министъра на труда и социалната политика за административното обслужване на физически и юридически лица;
назначава държавните служители, изменя и прекратява служебните правоотношения с тях;
сключва, изменя и прекратява трудовите договори с лицата, работещи по трудово правоотношение;
утвърждава длъжностното разписание на администрацията на агенцията;
(отм.)
създава екипи, работни групи и комисии за изпълнение на задачи на агенцията;
прави предложения пред Националната агенция за приходите за възстановяване на дължими суми;
сключва споразумения с общините, в които се създават социални услуги на областно ниво за удовлетворяване на потребностите от социални услуги на лица от цялата страна, по ред, определен вЗакона за социалните услуги;
планира, разпределя, контролира и отчита средствата за финансирането на личната помощ и осъществява контрол за предоставянето на личната помощ;
издава задължителни методически указания за предоставянето на лична помощ, които се публикуват наинтернет страницатана агенцията;
участва в процеса по включване на ползвателите на лична помощ в механизма лична помощ;
ежегодно до 31 март изготвя отчет за броя на ползвателите на лична помощ по възраст, местоживеене, брой одобрени часове и размера на средствата за заплащане на личната помощ, както и анализ и оценка на постигнатите цели при предоставянето на личната помощ;
изпълнява и други функции, възложени му със закон или с друг нормативен акт.
Изпълнителният директор изпълнява държавната политика по социално подпомагане, като осъществява контакти и сътрудничи с държавни органи, национално представени организации, неправителствени организации, както и с международни организации и институции.
Изпълнителният директор определя и организира осъществяването на информационната политика, като осигурява публичност и прозрачност на дейността на агенцията.
Изпълнителният директор може да възложи на главния секретар сключването, изменянето и прекратяването на трудови правоотношения, по които е страна. Глава втора "а".ДИРЕКЦИЯ "ВЪТРЕШЕН ОДИТ"